Veranstaltungen September 2018
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Datum | Veranstaltung | Aktion | ||
Mi 05.09.18 20:00 | Landesinitiative und Bündnis „Frauen in MINT-Berufen“ 2018 – Zwischenbilanz und Perspektiven Beschreibung »2010 wurde die Landesinitiative „Frauen in MINT-Berufen“ in Baden-Württemberg ins Leben gerufen. Im Juli 2011 wurde ein Bündnis mit 24 Partnern aus Wirtschaftsorganisationen, Arbeitgebern, Gewerkschaften, Branchenverbänden, Frauennetzwerken, Hochschulen und Stiftungen geschlossen. Inzwischen arbeiten 53 Bündnispartner an einer lebensphasenorientierten Gesamtstrategie mit, um mehr Frauen für die MINT-Berufe zu gewinnen. Wo stehen wir? Was wurde bisher erreicht und welche Handlungsbedarfe bestehen? Im Rahmen des Vortrags wird eine Zwischenbilanz gezogen und eine Ausblick gegeben. Referentin: | |||
Sa 22.09.18 10:00 – 18:00 Uhr bzw. 15:00 Uhr | Pflanzengefärbte Wolle und Fasern Beschreibung »Wir färben einen Regenbogen. Die Natur liefern uns unbegrenzte Möglichkeiten und Material zum Färben. Die Farben sind ausdrucksstark und die Farbtöne bilden eine harmonische Komposition, die die Sonne in ihrer kompletten Farb- und Leuchtkraft zur Geltung bringt. Die Pflanzenfärberei kommt wunderbarerweise ohne umweltbelastende Zusätze aus. Referentin: Cristina Seidel, Dipl.-Ing. Architektur, Projekt- und Bauleitung Seit 2013 Organisation und Leitung von Workshops zu folgenden Themen: Einführung in die Naturkosmetik, Einführung ins Seife sieden, Natürlich Wolle färben mit Pflanzen. | |||
Mo 24.09.18 18:00 | RG Dresden besucht Sonderausstellung des Militärhistorischen Museums "Gewalt und Geschlecht" Beschreibung »Spätausstellung "Männlicher Krieg - Weiblicher Frieden? GEWALT UND GESCHLECHT" Anschließend geht es in ein Restaurant in der Nähe. Interessierte und Mitgliedfrauen sind immer herzlich willkommen! Bitte weitersagen. Bitte um Anmeldung an rg-dresden@dibev.de | |||
Fr 28.09.18 09:30 - 16:30 | Gender und Human Ressources in der IT (dritter Fachtag des Projekts GEWINN) Beschreibung »Dieser Fachtag steht im Zeichen von „Frauen in der IT-Branche: Neue Wege im HR-Management.“ Denn durch den Fachkräftemangel und die Digitalisierung ist die Bedeutung von HR-Management in Unternehmen und Organisationen gestiegen. Einer besonderen Herausforderung steht dabei die IT-Branche gegenüber: Hier sind Frauen nach einer aktuellen Bitkom-Studie immer noch deutlich unterrepräsentiert. Was getan werden kann um dies zu ändern, wollen wir im Rahmen des Fachtags im Wissenschafts-Praxis-Austausch diskutieren und gehen u.a. den Fragen nach: Wie sieht die gendergerechte Rekrutierung neuer Mitarbeiter/innen aus? Gibt es dabei in der IT-Branche besondere Fallstricke? Verfügen Personalverantwortliche in IT-Unternehmen über Genderkompetenz? Weitere Informationen zum dritten Fachtag finden Sie auf unserer Website. Spannende Vorträge, Workshops und Fachgespräche werden Ihnen von namhaften Vertreter/innen aus Wissenschaft und Forschung geboten. Es erwarten Sie u.a. Michael Ahmadi und Anne Weibert von der Universität Siegen, Anne Engelshowe von Salon der Guten, Gabi Herzog als Speaker & Pitch Coach, Nicola Marsden von der Hochschule Heilbronn, Anja Schumann von Moinworld, Marvin Schuth von der Technischen Universität München sowie Vertreterinnen des Unternehmens comspace.Wir Wir freuen uns auf Sie! Mit freundlichen Grüßen
Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V. Telefon: +49 521 106 70 52 7 Das Projekt "Gender. Wissen. Informatik. Netzwerk zum Forschungstransfer des interdisziplinären Wissens zu Gender und Informatik (GEWINN)" ist ein Verbundprojekt der Hochschule Heilbronn, der Universität Siegen und des Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit. Es wird mit Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) unter den Förderkennzeichen 01FP1603, 01FP1604 und 01FP1605 gefördert. |
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